Los sujetos obligados, deberán mantener impresa para consulta directa de los particulares, difundir y mantener actualizada a través de los respectivos medios electrónicos, de sus sitios de internet y de la Plataforma Nacional de Transparencia, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas siguientes según les corresponda:
La remuneración mensual bruta y neta de todas las personas servidoras públicas de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración, en un formato que permita vincular a cada persona servidora pública con su remuneración;
- Fecha de creación: 02 Enero 2023
- Vigencia: 29 Diciembre 2023
- Validación: 16 Enero 2024
- Autoridad que la crea o remite: Coordinación de Administración de Capital Humano
IX. La remuneración mensual bruta y neta de todas las personas servidoras públicas de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración, en un formato que permita vincular a cada persona servidora pública con su remuneración.
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- Fecha de creación: 02 Enero 2023
- Actualización: 31 Marzo 2023
- Autoridad que la crea o remite: Coordinación de Administración de Capital Humano
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- Fecha de creación: 03 Abril 2023
- Actualización: 30 Junio 2023
- Autoridad que la crea o remite: Coordinación de Administración de Capital Humano
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- Fecha de creación: 01 Julio 2023
- Actualización: 15 Octubre 2023
- Autoridad que la crea o remite: Coordinación Administración y Finanzas
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- Fecha de creación: 02 Octubre 2023
- Actualización: 29 Diciembre 2023
- Autoridad que la crea o remite: Coordinación de Administración de Capital Humano